Le management selon Wato
En préambule il est important de souligner que la sélection du superviseur ainsi que des télé conseillers pour la gestion dune campagne se réalise à partir doutils nous permettant de cibler le personnel le plus apte et performant en fonction de la typologie de lopération.
Nos outils de présélection vous assurent donc les services dune équipe compétente pour la réalisation de votre opération.
Chaque opération est confiée à un Superviseur unique. Ce dernier a pour mission de coordonner lopération entre les différents services de Wato. Il est linterlocuteur privilégié du client tout au long des opérations. Son rôle est danalyser les résultats de la production et de mettre en place les directives visant à loptimisation des résultats.
Les Superviseurs sont également en charge de lamélioration des scripts, des process et de la formation continue. Ils se concentrent sur la qualité du discours client. Ils sont les « garde-fous » qualitatifs de notre système opérationnel.
Dans le but daméliorer la qualité de service et la performance de laction, Wato mettra à disposition du Client un système découte et denregistrement des conversations téléphoniques.
Notre Client pourra se rendre, sil le souhaite, sur le plateau téléphonique pour vérifier le bon déroulement des prestations et apporter avec le chef de projet Wato les améliorations nécessaires aux actions réalisées.
Chacun des télé-conseillers est contrôlé par des écoutes discrètes et fait lobjet de comptes rendus découte personnalisés. Des enregistrements permanents et/ou des écoutes à distance permettent de contrôler et de juger à tout moment de la pertinence du discours.
Les résultats et performances des opérations sont analysées tous les jours au global ainsi quau niveau de chaque télé conseiller. Les superviseurs peuvent ainsi pratiquer un management pro-actif de leurs équipes, particulièrement apprécié de nos clients. Ce processus de veille permanente permet doptimiser en permanence les rendements de chaque opération qui nous est confiée.
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